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[单选题]

某公司于20×7年1月1日按每份面值1 000元发行了期限为2年、票面年利率为7%的可转换公司债30万份,利息将于每年年末支付。每份债券可在发行1年后转换为200股普通股。发行日市场上与之类似但没有转换股份权利的公司债券的市场利率为9%,假定不考虑其他因素。20×7年1月1日,该交易对所有者权益的影响金额为()万元。(已知PV9%,1=0.9174,PV9%,2=0.8417)

A.0

B.1 055

C.3 000

D.2 945

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第1题

下列()不是护理操作示范对学员的影响作用。A.满足学员急于操作的心理B.提高学员的学习兴趣C.减轻

下列()不是护理操作示范对学员的影响作用。

A.满足学员急于操作的心理

B.提高学员的学习兴趣

C.减轻学员记忆知识的压力

D.消除学员对学习的枯燥感

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第2题

对于护理基础理论培训与操作示范指导同时进行,下列()不对。A.使学习内容更加复杂B.使学员有一个感

对于护理基础理论培训与操作示范指导同时进行,下列()不对。

A.使学习内容更加复杂

B.使学员有一个感性认识

C.消除或减轻学习的枯燥感

D.提高学员的学习兴趣

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第3题

驾驶培训的目的是________。 A:让学员掌握驾驶技能; B:保证学员考取驾驶证; C:培养学员驾驶车辆道

驾驶培训的目的是________。

A:让学员掌握驾驶技能;

B:保证学员考取驾驶证;

C:培养学员驾驶车辆道德;

D:对学员进行综合素质教育

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第4题

关于实践操作指导的灵活性,下列()不对。A.将容易的操作内容归类示范指导B.先人后物C.理论培训的同

关于实践操作指导的灵活性,下列()不对。

A.将容易的操作内容归类示范指导

B.先人后物

C.理论培训的同时示范一些有关的操作

D.让学员用模型人进行各项护理操作

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第5题

人员培训中采用模拟训练法的目的是()。A.提供互教互学的机会B.让学员掌握更多的业务知识C.提高处

人员培训中采用模拟训练法的目的是()。

A.提供互教互学的机会

B.让学员掌握更多的业务知识

C.提高处理问题的能力

D.让学员掌握更多的理论知识

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第6题

在驾驶操作训练中,教练员___,更容易让学员领会动作要领,提高学习效率。() A:无条件满足学员的要求

在驾驶操作训练中,教练员___,更容易让学员领会动作要领,提高学习效率。()

A:无条件满足学员的要求

B:让学员自由练习

C:针对学员学习状况,及时给予指导

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第7题

模拟训练法能够()。 A.提供互教互学的机会B.让学员掌握更多业务知识C.提高处理问题的能力D.让学

模拟训练法能够()。

A.提供互教互学的机会

B.让学员掌握更多业务知识

C.提高处理问题的能力

D.让学员掌握更多理论知识

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第8题

指导操作的目的就是通过现场讲授,示范操作和(),提高学员的操作能力,达到掌握相应等级的操作技能。

A.操作训练

B. 技术实践

C. 技术训练

D. 技术学习

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