下列属于世界500强企业关于优秀员工核心标准的有()。

A.始终按照上司指示工作

B.注重细节，追求完美

C.不找任何借口

D.具有鲜明的个性

A.不为人际关系所左右

B.自动自发地工作

C.注重细节，追求完美

D.不找任何借口

下列说法中，符合世界500强企业关于优秀员工的核心标准的是（）。

A．良好的人际关系

B．自动自发地工作

C．善于反思，寻找借口

D．注重执行，少提建议

下列说法中，属于世界500强企业关于优秀员工的核心标准的是（）。

A.不把自己当员工，要把自己当老板

B.不随便提出自认为好的建议，以免影响上司决策

C.不把细节作为关注点，而是增强执行力

D.不找任何借口，要自动自发地工作

A.良好的人际关系

B.注重细节，追求完美

C.善于对工作的失误进行合理化解释

D.个性化的执行能力

A.不为人际关系所左右

B.自动自发地工作

C.注重细节，追求完美

D.不找任何借口

A.建立良好的人际关系

B.了解工作的意义和目的，自动自发地工作

C.无论企业如何经营都忠诚地站在企业一边

D.对自己的行为负责，不找任何借口

A.建立良好的人际关系

B.了解工作的意义和目的，自动自发地工作

C.对自己的行为负责，不找任何借口

D.无论企业如何经营都忠诚地站在企业一边

下列说法中，符合“世界500强企业关于优秀员工的12条核心标准”的是()。

A.能力不是主要的，只要有敬业精神，能力会提高

B.忠诚是重要的，无论何时都要站在企业立场上思考问题

C.员工既要保持鲜明的个性与独立性，又要学会团队合作

D.为了维护企业利益，员工必须懂得如何使他人分担责任