题目内容
(请给出正确答案)
[主观题]
企业培训后进行的评估可以分为效果评估和效益评估,有效果的培训项目一定会有经济效益。()
企业培训后进行的评估可以分为效果评估和效益评估,有效果的培训项目一定会有经济效益。()
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企业培训后进行的评估可以分为效果评估和效益评估,有效果的培训项目一定会有经济效益。()
第4题
培训本身要从战略的角度考虑,要以长远的眼光去组织企业培训,不能只局限于某一个培训项目或某一项培训需求上,这说的是()。
A.培训制度的适用性
B.培训制度的长期性
C.培训制度的战略性
D.培训制度的灵活性
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