题目内容
(请给出正确答案)
[多选题]
影响期望值的因素是?
A.吸引力
B. 努力绩效关系
C. 组织奖赏
D. 绩效奖励关系
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第4题
确认后的素质模型有哪些特点
A. 关注产生高绩效的关键性因素
B. 与组织愿景、价值观和经营战略紧密相关
C. 形式复杂,最少包括4-6项素质要素
D. 通俗易懂,能够为管理者及员工接受
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