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[主观题]

下列选项中,不属于企业设计员工持股计划原则的是()。A.员工持股计划应能够促进企业的长远发展B.员

下列选项中,不属于企业设计员工持股计划原则的是()。

A.员工持股计划应能够促进企业的长远发展

B.员工持股计划应能够激发员工的工作积极性

C.员工持股计划应能够改善企业的法人治理结构

D.员工持股计划应能够加快企业的发展速度

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第1题

下列关于职业生涯管理的说法中,错误的是()。

A.从广义上讲,职业生涯期上限从个体开始从事职业工作起开始

B.职业生涯规划的焦点在个人目标与现实可行的机会的匹配上

C.组织应在职业生涯方面帮助员工,使双方需要都得到满足

D.职业生涯规划是个人制定职业目标,确定实现目标的手段的不断发展的过程

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第2题

论文形式的笔试,其优点不包括()。

A.易于编制

B.能够测验应试者的书面表达能力

C.易于观察到应聘者的推理能力、创造力及材料概括能力

D.评分有客观标准

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第3题

社会保险法律适用的特征不包括()。

A.具有平等性

B.具有国家强制性

C.具有专业性

D.具有特殊的主体

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第4题

下列选项中,不属于劳动者义务的是()。

A.遵守国家法律法规

B.根据用人单位的要求加班

C.应当完成劳动合同约定的工作内容

D.遵守劳动合同中约定的特定事项的义务

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