题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

企业对成本的考核,应建立和健全一整套成本考核资料的收集、整理、对比、计算等方法和程序

查看答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能会需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
更多“企业对成本的考核,应建立和健全一整套成本考核资料的收集、整理…”相关的问题

第1题

县级以上人民政府、精神文明建设指导委员会及其办事机构应当建立、健全文明行为促进目标责任制和考评制度,将()依照本条例开展文明行为促进工作的情况纳入年度考核体系和精神文明创建工作考评体系,对各责任单位的工作进行检查、考核

A.机关

B.社会团体

C.企业事业单位

D.工会

点击查看答案

第2题

要强化师德考核结果的运用,建立师德考核前置审核制度师德考核不合格者年度考核应评定为不合格()
点击查看答案

第3题

履约考核一般按季度进行,责任成本考核兑现包括(),其中过程兑现要向一般管理人员倾斜。

点击查看答案

第4题

集团推行全预算管理、()、全过程考核的“三全”管理,煤矿物资采购成本同比下降2-3亿元

A.全成本预算

B.全成本审计

C.全成本管控D全成本控制

点击查看答案

第5题

《中共陕西省委关于落实党风廉政建设党委主体责任的意见》强调,加强监督考核和责任追究。坚持把科学考核作为落实主体责任的重要手段,进一步加大考评力度,创新考评方法,健全考评机制,充分发挥考评的激励导向作用()

A.严格监督检查

B.改进巡视工作

C.完善考核机制

D.强化责任追究

点击查看答案

第6题

《党政领导干部考核工作条例》规定,对党政领导班子和领导干部的考核方式主要包括()。

A.平时考核

B.年度考核

C.专项考核

D.任期考核

点击查看答案

第7题

《河北省农村扶贫开发条例》规定,县级以上人民政府应当建立脱贫攻坚()制度,对同级人民政府有关部门和下级人民政府脱贫攻坚目标任务完成情况进行考核。对提前完成脱贫攻坚目标任务的贫困县给予相应奖励。

A.第三方评估

B.目标责任

C.年度考核

D.考核评价

点击查看答案

第8题

()是一种行为导向型的考核方法,这种考核方法所使用的考核尺度是行为导向的,因而要求考核者对正在执行任务的员工进行评价,而不是针对预期的工作目标进行评价

A.评级量表法

B.行为锚定评价法

C.行为观察量表法

D.混合标准测评法

点击查看答案

第9题

农产品成本分析时,用于进行对比的各个时期的指标,在计算口径上必须一致。()
点击查看答案

第10题

完善对干部的考核方式方法,统筹开展平时考核、年度考核、专项考核、(),全方位多渠道了解干部。

A.任期考核

B.群众评价

C.审计考核

D.廉洁考核

点击查看答案

第11题

贷款人应完善内部控制机制,实行贷款全流程管理,全面了解客户信息,建立流动资金贷款风险管理制度和有效的岗位制衡机制,将贷款管理各环节的责任落实到具体部门和岗位,并建立各岗位的()机制

A.考核

B.问责

C.考核和问责

D.轮岗

点击查看答案
热门考试 全部 >
相关试卷 全部 >
账号:
你好,尊敬的上学吧用户
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
谢谢您的反馈

您认为本题答案有误,我们将认真、仔细核查,
如果您知道正确答案,欢迎您来纠错

警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
上学吧
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反上学吧购买须知被冻结。您可在“上学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
上学吧
点击打开微信