题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
女职工委员会在（）下开展工作。
A.企业工会委员会领导
B.企业工会委员会指导
C.上一级工会女职工委员会领导
D.上一级工会女职工委员会指导
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A.女职工委员会
B.困难职工委员会
C.残疾职工委员会
D.特殊职工委员会
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第2题
女职工委员会定期研究涉及女职工特殊权益问题，向（）报告工作，重要问题应提交企业职工代表大会或职工大会审议。
A.企业工会委员会
B.上级女职工委员会
C.上级工会委员会
D.同级党组织
第3题
会员（）的企业建立工会委员会；（）的可以单独建立工会委员会他可以由两个以上企业的会员按地域或行业联合建立基层工会委员会。同时按有关规定建立工会经费审查委员会、工会女职工委员会。
A.二十五人以上、不足二十五人
B.二十人以上、不足二十人
C.十五人以上、不足十五人
D.五人以上、不足五人
第5题
《中华人民共和国工会法》规定，企业、事业单位、机关工会委员会的专职工作人员的工资、奖励、补贴，由（）支付。社会保险和其他福利待遇等，享受本单位职工同等待遇。
A.所在单位
B.上一级工会
第6题
职工协商代表的产生职工方协商代表由企业工会提名，并经职工大会或者职工代表大会选举产生企业尚未建立工会的，由上一级工会指导企业职工推举，并经企业全体职工过半数同意通过。企业中（）分别占到职工总数百分之十以上的，应当有协商代表。
A.女职工
B.残疾职工
C.劳务派遣工
D.少数民族
第7题
职工协商代表的产生职工方协商代表由企业工会提名，并经职工大会或者职工代表大会选举产生企业尚未建立工会的，由上一级工会指导企业职工推举，并经企业全体职工过半数同意通过。企业中（）分别占到职工总数百分之十以上的，应当有协商代表。
A.女职工
B.残疾职工
C.劳务派遣工
D.少数民族
第10题
（）是会员大会或会员代表大会的常设机构，对会员大会或会员代表大会负责，接受会员监督。在会员大会或会员代表大会闭会期间，负责日常工作。
A.企业工会委员会
B.企业会员委员会
C.企业会员代表委员会
D.企业职工委员会
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