职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定，劳动功能障碍分为三个等级。（）

A.劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定,劳动能力鉴定标准由国务院卫生行政部门会同国务院应急管理部门等部门制定

B.劳动能力鉴定委员会由社会保险行政部门、卫生行政部门、应急管理部门、工会组织、经办机构代表以及用人单位代表组成

C.劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料

D.劳动能力鉴定委员会建立医疗卫生专家库,设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论

A、医疗终结

B、工伤经治疗后留有残疾的

C、工伤经治疗并在停工留薪期满后组织或器官功能障碍恢复的

D、经治疗后伤情处于相对稳定状态，和/或停工留薪期满

A.存在残疾

B.影响劳动能力

C.导致精神障碍

D.神经损伤

A.工伤职工在申请劳动能力鉴定之前必须要申请工伤认定

B.自劳动能力鉴定结论作出之日6个月后，工伤职工本人认定伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定

C.劳动功能障碍分为十个伤残等级，最轻的为十级，最重的为一级

A．劳动功能障碍程度

B．生活自理障碍程度

C．伤情恢复速度

A.劳动能力鉴定可以索要高赔偿

B.劳动能力鉴定是职工计发工伤待遇的重要依据

C.劳动能力鉴定是唯一的工伤证明

D.只要有劳动能力鉴定证明就能拿赔偿

A、十

B、九

C、八

A.所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向人社局工伤保险处提出工伤认定申请

B.越过用人单位自主申请

C.工伤认定后到劳动能力鉴定委员会进行劳动能力鉴定

D.工伤认定、劳动能力鉴定后，至社保中心工伤科办理工伤保险待遇领取手续