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[主观题]

锥型结构是指组织规模已定、管理幅度较大、管理层次较少的一种组织结构形态()

此题为判断题(对,错)。

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第1题

究竟财务扁平型或是高层型组织结构,主要取决于组织规模的大小和组织领导者的有效管理幅度等因素。因为在管理幅度不变时,组织规模与管理层次成正比。规模大,层次多,则呈高层型结构:反之亦然。()此题为判断题(对,错)。
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第2题

风险管理组织的一般结构包括()

A.小型规模风险管理组织

B.大型规模风险管理组织

C.中型规模风险管理组织

D.跨国经营的风险管理组织

E.选择型风险管理组织

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第3题

高耸组织结构的特点是()
高耸组织结构的特点是()

A.管理层次少,管理幅度小

B.管理层次少,管理幅度大

C.管理层次多,管理幅度小

D.管理层次多,管理幅度大

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第4题

长期以来,企业的组织结构大体上形成锥式和扁平式两种类型。锥式组织管理工作分工细致、层次较多;扁平式组织层次较少。下列关于这两种组织结构特点的比较,说法正确的是()

A.锥式组织更加倾向于集权,管理成本更高,适应环境变化能力更差

B.锥式组织更加倾向于集权,管理成本更低,适应环境变化能力更差

C.锥式组织更加倾向于分权,管理成本更高,适应环境变化能力更强

D.锥式组织更加倾向于分权,管理成本更低,适应环境变化能力更强

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第5题

以下属于金字塔形结构的组织结构特征是()。

A.管理层次少

B.管理层次多

C.管理幅度大

D.管理幅度小

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第6题

()是指组织的纵向等级结构和等级数目。

A.管理层次

B.管理幅度

C.管理活动

D.管理环境

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第7题

下列有关管理层次和管理幅度的说法,哪些是正确的()

A.管理幅度也称管理跨度,是指一名领导直接管辖的下级的数量。

B.管理层次也称组织层次,是职权等级链上所设置的管理职位的级数。

C.在组织规模确定的条件下,管理层次与管理幅度成正比关系。

D.在组织规模确定的条件下,管理层次与管理幅度成反比关系。

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第8题

关于管理层次与管理幅度之间关系的说法,错误的是()

A.两者存在反比例关系

B.同样规模的企业,减少管理幅度,管理层次会增加

C.两者都是组织结构的重要特征因素

D.两者相反制约,其中管理层次起主导作用

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第9题

组织理论上把管理层次多而管理幅度小的结构称之为()

A.锥形结构

B.扁平结构

C.直线结构

D.矩形结构

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第10题

管理层次的设计受到组织规模和管理幅度的影响和限制,层次与组织规模成(),与管理幅度成反比。

A.无关

B.正比

C.反比

D.不确定

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