素质模型，是指为完成某项工作，达成某一绩效目标所具备的系列不同素质要素的组合，包括不同的动机表现、个性与品质要求、自我形象与社会角色特征以及（)。

A.不同品牌下各系列的组合

B.某一品牌下相同系列的组合

C.不同品牌下子品牌的组合

D.某一品牌下各系列（或子品牌）的组合

A.基层员工共同具备的素质特点

B.高层领导共同具备的素质特点

C.企业高层与基层共同具备的素质特点

D.中高层领导共同具备的素质特点

A.专业知识

B.管理思想

C.管理能力

D.品质素质

A.职业兴趣

B.职业个性

C.职业技能

D.职业情绪

E.职业意向

A.能力素质模型

B. AMO模型

C.战略管理模型

D.平衡记分卡模型

A.技能

B.知识

C.能力

D.素质

A.工作态度

B.身心素质

C.出勤情况

D.工作绩效

A.品质素质

B.能力素质

C.管理艺术

D.管理思想

E.专业知识