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![《安全生产法》和《职业病防治法》从保护职工的安全健康,维护职工劳动保护合法权益的角度,进一步具体规定了劳动合同一定要载明保障职工劳动安全,防止职业危害和()两项法定事项。](https://img2.soutiyun.com/shangxueba/askcard/2024-01/30/1117/20240130195420904.jpg)
[单选题]
《安全生产法》和《职业病防治法》从保护职工的安全健康,维护职工劳动保护合法权益的角度,进一步具体规定了劳动合同一定要载明保障职工劳动安全,防止职业危害和()两项法定事项。
A.健康检查
B.安全教育培训
C.办理工伤保险
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A.健康检查
B.安全教育培训
C.办理工伤保险
第2题
《安全生产法》和《职业病防治法》从保护职工的劳动安全,维护职工劳动保护合法权益的角度,进一步具体规定了()一定要载明保障职工劳动安全防止职业危害和办理工伤保险两项法定事项。
A.劳动合同
B.规章制度
C.工伤保险
第3题
A.健康检查
B.安全教育培训
C.办理工伤保险
第4题
A.劳动合同
B.规章制度
C.工伤保险
D.操作规程
第5题
A.劳动合同
B.规章制度
C.工伤保险
D.劳动制度
第7题
A.《中华人民共和国安全生产法》
B. 《中华人民共和国职业病防治法》
C. 《中华人民共和国劳动合同法》
第8题
A.《安全生产法》
B.《作业场所职业健康监督管理暂行规定》
C.《工伤保险条例》
D.《职业病防治法》
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