下列各项中，不属于控制环境要素[1]的是（)。

A.治理层的参与程度

B.内部审计的职能范围

C.人力资源政策与实务

D.对诚信和道德价值观念的沟通与落实

A.对诚信和道德价值观的沟通与落实

B.内部审计的职能范围

C.治理层的参与

D.人力资源政策与实务

A.内部控制的人工成分

B.内部控制的自动化成分

C.对控制的监督

D.对诚信和道德价值观念的沟通与落实

A.组织结构及职权与责任的分配

B.对诚信和道德价值观念的沟通与落实

C.管理层的理念和经营风格

D.人力资源政策与实务

A.审计过程中遇到的重大困难

B.审计中发现的所有内部控制缺陷

C.计划的审计范围和时间安排

D.上市公司审计中注册会计师的独立性

A.对诚信和道德价值观念的沟通与落实

B.对胜任能力的重视

C.管理层的理念和经营风格

D.人力资源政策和实务

A.针对营业收入舞弊导致的特别风险的应对措施

B.审计过程中识别出的内部控制缺陷

C.管理层不愿意按照要求对被审计单位持续经营能力进行评估

D.管理层对注册会计师施加的限制

A.管理层不愿意按照要求对被审计单位持续经营能力进行评估

B.审计过程中识别出的内部控制缺陷

C.管理层对注册会计师施加的限制

D.针对营业收入舞弊导致的特别风险的应对措施

A.注册会计师在与治理层沟通特定事项前，可以先与内部审计人员进行讨论

B.如果管理层与治理层就某些事项沟通后，注册会计师无需再与治理层进行沟通

C.在与治理层沟通前，注册会计师先与管理层进行沟通

D.注册会计师应当就计划的审计范围和时间与治理层进行详细沟通和交流

A.在审计业务承接阶段，注册会计师就需要对控制环境作出最终评价

B.控制环境包括治理职能和管理职能，以及治理层和管理层对内部控制及其重要性的态度、认识和措施

C.控制环境设定了被审计单位的内部控制基调，影响员工对内部控制的意识

D.注册会计师应当了解管理层在治理层的监督下，是否营造并保持了诚实守信和合乎道德的文化