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首先把目标管理作为一种管理理论和思想体系来进行研究的是美国学者()。

[单选题]

首先把目标管理作为一种管理理论和思想体系来进行研究的是美国学者（)。

A.梅奥

B.佩鲁特

C.德鲁克

D.凯恩

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第1题

首先把目标管理作为一套完整的管理思想提出来的是（）

A.泰罗

B.梅奥

C.赫伯特•西蒙

D.彼得•德鲁克

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第2题

目标管理是由（)学者德鲁克在1954年撰写的管理的实践一书中，首先提出的一种管理方法。

A.德国

B.法国

C.美国

D.英国

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第3题

四种人性假设理论的提出者是麻省理工学院的（）

A.马斯洛

B.梅奥

C.雪恩

D.闵斯特伯格

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第4题

最先提出目标管理理论的是美国管理学家（)

A.代明

B.德鲁克

C.马斯洛

D.莫顿

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第5题

人际关系理论的创立者是（)。

A.泰罗

B.梅奥

C.德鲁克

D.韦伯

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第6题

在人与组织关系变革的历史中，（)被称为组织行为学的开拓者。

A.凯尔索

B.德鲁克

C.梅奥

D.法约尔

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第7题

较早提出目的管理是（)。

A.梅奥

B.孔茨

C.吉尔布雷斯夫妇

D.德鲁克

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第8题

美国社会心理学家凯恩的“交迭群体”理论和美国行为科学家利克特的“交迭角色组”组织理论是群体理论的发展，对现代组织理论产生了很大影响。（)

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第9题

二战以后，管理思想得到了丰富和发展，形成了众多的流派，（)将这一现象称为“管理理论的丛林”。

A.德鲁克

B.孔茨

C.梅奥

D.法约尔

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第10题

在《组织心理学》中，全面提出四种人性观与管理理论的学者是（)。

A.雪恩

B.麦格雷戈

C.梅奧

D.莱维特

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