编制并实施《专技人才规划》要考虑到围绕人力资源社会保障工作“()为本、人才优先”的工作主线、推进专业技术人才科学发展的我自身需要。

A.新中国成立以来第一个专技人才发展规划

B.与其他各类人才规划相并列

C.与19个重点领域人才规划相衔接的一个专项规划

D.今后一个时期我国专业技术人才工作的纲领性文件

A.创新人才服务发展的新方式

B.着力推进体制机制改革和政策创新

C.加大海外高层次人才引进力度

D.突出人才队伍建设重点

A.牢固树立人才引领发展的战略地位

B.全面集聚人才、夯实创新人才发展基础

C.加快推进人才结构战略调整

D.加强党对人才工作的集中统一领导

A.坚持人才发展与实施重大战略、调整产业布局同步谋划、同步推进

B.编制实施创新人才发展规划

C.全面实施创新人才引育工程

D.树立人才优先发展意识

A.结构优先

B.绿色发展

C.创新驱动

D.人才为本

A.企业经营管理人才

B.专业技术人才

C.高技能人才

D.特殊领域紧缺人才

A.队伍整体实力持续增强

B.政策创新和制度改革稳步推进

C.重大人才工程取得突破

D.专业技术人才服务体系逐步健全