以下哪项不是企业职业生涯规划的配套措施（)。

A.专业技术人员职业生涯通道设计

B.组织机构与岗位优化

C.岗位胜任能力模型与培训目标建构

D.内部技术人才市场建构

A.职业升迁

B.职业生涯规划

C.职业声望

D.职业薪酬

A.《营业人员营业资格认证标准》

B.《营业人员星级资格认证标准》

C.《营业人员岗位等级认证标准》

D.《营业人员岗位工作认证标准》

A.管理层担心公司规模的缩小会影响员工的士气

B.员工招聘

C.职业生涯规划

D.薪酬管理

铁路行车有关人员，在任职、提职、改职前，必须经过拟任职业的任职资格培训，并经职业（)、岗位任职资格考试合格，取得相应等级的职业资格证书和相关岗位任职资格后方可任职。

A.组织学习与发展体系

B.人力资源发展与职业生涯规划体系

C.培训需求调查体系

D.培训课程管理体系

A.职业生涯路线选择

B.自我评估

C.生涯机会评估

D.职业生涯发展志向

A.客户经理

B.理财经理

C.支局长

D.柜员