按照湖北区域2018年员工补贴新标准,下列说法符合要求的是()
A.区域副总裁、区域执行总裁、城市公司执行总裁级别,在省会以外城市每月住房补贴为3500元,车辆补贴每月可实报实销5000元
B.城市公司总监、项目副总、部门经理级在省会以外城市,每月房补为1000元,车补每月可实报实销900元
C.城市公司执行副总裁、项目第一负责人话费补贴额度为500元,车辆补贴可实报实销4000元
A.区域副总裁、区域执行总裁、城市公司执行总裁级别,在省会以外城市每月住房补贴为3500元,车辆补贴每月可实报实销5000元
B.城市公司总监、项目副总、部门经理级在省会以外城市,每月房补为1000元,车补每月可实报实销900元
C.城市公司执行副总裁、项目第一负责人话费补贴额度为500元,车辆补贴可实报实销4000元
第1题
A.流程管理>职能中心>信息管理中心>集团员工自购笔记本电脑补贴申请
B.福建区域>区域办公室>行政管理>补贴管理>员工自购笔记本电脑补贴申请
C.子公司>物业服务公司>费用申请类>行政类>计算机购置补贴申请
第3题
第7题
A.生产日期
B.进口日期
C.报检日期
D.送检日期
第9题
A.风险等级为“极高”(红色等级)补贴标准不超过70元/天
B.风险等级由集团公司依据国家有关公告确定并发布,动态调整
C.风险地区安全风险解除或外派员工离开风险区域时,停止计发风险补贴
D.风险等级为 “中”(黄色等级)的国家(地区)补贴标准不超过50元/天
E.题库
第10题
A.风险等级为“极高”(红色等级)补贴标准不超过70元/天
B.风险等级由集团公司依据国家有关公告确定并发布,动态调整
C.风险地区安全风险解除或外派员工离开风险区域时,停止计发风险补贴
D.风险等级为“中”(黄色等级)的国家(地区)补贴标准不超过50元/天
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