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[判断题]

当月凡有迟到、早退、忘打卡、请假者(调休及有薪假除外),当月不予发放全勤奖。当月全勤的员工享有全勤奖励100元()

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第1题

员工手册对于忘打卡的扣分标准是()

A.忘打卡一次扣2分

B.忘打卡一次扣5分

C.忘打卡一次扣1分

D.第一次忘打卡不扣分

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第2题

员工一年内累计请事假天数不允许超过__ 天,以__为请假单位,事假均为__假()

A.10,一天,无薪

B.15,半天,无薪

C.20,半天,有薪

D.20,半天,无薪

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第3题

关于考勤,以下说法正确的是()

A.员工考勤工作日打卡时间为上午8:30之前,下午18:00之后

B.公出仅需向部门内勤报备即可

C.迟到早退一次扣款20元

D.当月旷工累计超过5天者,扣发当月全部工资

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第4题

漏打卡当月累计__及以上者,取消当月绩效奖金,当月漏打卡__及以上者,按旷工__处理()

A.3次;5次;1天

B.2次;5次;1天

C.3次;6次;1天

D.2次;6次;1天

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第5题

考勤全知晓:考勤异常类型有哪些()

A.迟到

B.早退

C.旷工

D.忘打卡

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第6题

下列行为属旷工的为()

A.未经请假或者假满未续假而擅自不到岗

B.委托或代人打卡或者伪造出勤记录者,经查明属实

C.医疗期满未经书面批准不到岗

D.上班时间擅离岗位10分钟

E.上班时间睡岗超过15分钟

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第7题

以下哪些不属于有薪假()

A.年薪假

B.产假

C.事假

D.工伤假

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第8题

每月调休天数()天,应当月调休,超期无效

A.>3天

B.≤3天

C.<5天

D.≤5 天

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第9题

集团打卡制度:特殊情况忘打卡,应在__个工作日内通过OA补卡并说明()

A.1

B.2

C.3

D.半

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第10题

不履行请销假制度手续,未及时办理各种有薪假手续或手续不全,经核实确实已经请假的给予责任人()考核。
不履行请销假制度手续,未及时办理各种有薪假手续或手续不全,经核实确实已经请假的给予责任人()考核。

A.B类

B.A类

C.严重A

D.离岗一个月

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第11题

关于打卡,下列说法正确的是()

A.上班卡必打,下班卡不强制(项目员工除外)

B.员工请假需在公司OA系统提交请假流程

C.公司员工上下班均必须OA打卡

D.需在公司网络环境下打卡(项目员工除外)

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