题目内容
（请给出正确答案）
[判断题]
只要涉及跨公司调动的，均需与调出单位解除劳动合同，与调入单位重签（）
如搜索结果不匹配，请 联系老师 获取答案
A.地区公司负责人
B.地区物业公司负责人
C.地区物业公司人事行政部负责人
D.物管中心人事行政分管领导
更多“只要涉及跨公司调动的，均需与调出单位解除劳动合同，与调入单位…”相关的问题
第3题
年度中途发生跨单位调动的员工，以调动时间点为界线分别由调出、调入单位分别计算, 由（），计算方法同上。跨区域调动的，年终奖金的根据调动时间由调出和调入单位分段计算和发放，其在四川公司任职期间的年终奖在员工原所在单位发放。若总部有具体要求，按总部要求执行
A.调入单位和调出单位分开发放并计税
B.调出单位发放并计税
C.调入单位发放并计税
D.协商后由相关单位发放并计税
第4题
根据《国网山东省电力公司员工调动管理暂行办法（试行）》，市供电公司、综合支撑单位之间调动，由发函商调，经书面复函同意后，由上报省公司人力资源部（）
A.调入单位、调出单位、调入单位
B.调出单位、调入单位、调出单位
C.调入单位、调出单位、调出单位
D.调出单位、调入单位、调入单位
第7题
集团公司SAP-HR系统中什么情况下需要执行直属单位间调出、调入操作？（）
A.跨企业调动
B.同一直属单位下各二级单位间调动
C.同一直属单位下机关职能部门与二级单位间调动
D.同一企业上市与非上市间的调动
热门考试
全部 >
