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商业银行应当将加强内部控制作为操作风险管理的有效手段,与此相关的内部措施不包括()
A.部门之间具有明确的职责分工以及相关职能的适当分离,以避免潜在的利益冲突
B.密切监测遵守指定风险限额或权限的情况
C.不对接触和使用银行资产的记录进行安全监控
D.员工具有与其从事业务相适应的业务能力并接受相关培训
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A.部门之间具有明确的职责分工以及相关职能的适当分离,以避免潜在的利益冲突
B.密切监测遵守指定风险限额或权限的情况
C.不对接触和使用银行资产的记录进行安全监控
D.员工具有与其从事业务相适应的业务能力并接受相关培训
第1题
A、内部审计部门
B、风险管理部门
C、法律合规部门
D、运营管理部门
第2题
A、风险防控体系
B、风险管理体系
C、内部控制体系
D、案防管理体系
第3题
A、商业银行应当根据各分支机构和各部门的经营能力、管理水平、风险状况和业务发展需要,建立相应的授权体系,明确各级机构、部门、岗位、人员办理业务和事项的权限,并实施动态调整
B、商业银行应当全面系统地分析、梳理业务流程和管理活动中所涉及的不相容岗位,实施相应的分离措施,形成相互制约的岗位安排
C、商业银行应当明确重要岗位,并制定重要岗位的内部控制要求,对重要岗位人员实行轮岗或强制休假制度,不相容岗位人员之间不得同时轮岗
D、商业银行应当根据经营管理需要,合理确定部门、岗位的职责及权限,形成规范的部门、岗位职责说明,明确相应的报告路线
第5题
A.明确设定可接受的风险水平
B.保证高级管理层采取必要的风险控制措施
C.保证商业银行在法律和政策框架内审慎经营
D.保证商业银行建立并实施充分有效的内部控制体系
E.监督高级管理层对内部控制体系的充分性与有效性进行监测和评估
第6题
A.评估资本管理的治理结构和相关部门履职情况
B.至少每年一次检查内部资本充足评估程序相关政策和执行情况
C.至少每年一次评估资本规划的执行情况
D.至少每年一次评估资本充足率管理计划的执行情况
E.检查资本管理的信息系统和数据管理的合规性和有效性
第8题
A.公司治理的健全性和有效性
B.经营管理的合规性和有效性
C.风险管理的全面性和有效性
D.内部控制的合规性和有效性
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