题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

激励方向选择的前提条件是()。

A.从量上把握激励

B.准确地把握激励时机

C.设置目标

D.以优势需要的发现

查看答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能会需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
更多“激励方向选择的前提条件是()。”相关的问题

第1题

关于激励的特征,下列说法正确的是()

A.目标设置必须同时体现组织目标和执法人员需要的要求

B.物质激励和精神激励相结合,以物质激励为根本

C.注重明确性和引导性,激励程度合理、时机恰当

D.正激励与负激励相结合,以正激励为激励的主体

点击查看答案

第2题

激励方向选择的前提条件是()。
激励方向选择的前提条件是()。

点击查看答案

第3题

激励语的原则包括()。

A.把握好“角度”

B.把握好“尺度”

C.感情要真挚

D.把握好“强度”

点击查看答案

第4题

从激励作用方向的角度,可以将激励划分为()。

A.外在激励

B.内在激励

C.外附激励

D.内滋激励

点击查看答案

第5题

建立科学的年轻干部培养选拔链,关键是要把握好()三个环节。

A.善于发现

B.政治激励

C.大力培养

D.及时选用

点击查看答案

第6题

根据本讲,对进一步健全军事力量建设的政策制度作了部署。把握这些部署概括起来主要是要把握“一个目标、两个统筹”。其中一个目标是指()。
根据本讲,对进一步健全军事力量建设的政策制度作了部署。把握这些部署概括起来主要是要把握“一个目标、两个统筹”。其中一个目标是指()。

A.聚焦打仗

B.激励创新

C.军民融合

D.军警融合

E.激励协作

点击查看答案

第7题

人才激励以存在形态为标准,可分为()。

A.过程激励与目标激励

B.外因激励与内因激励

C.长久激励与即时激励

D.物质激励与精神激励

点击查看答案

第8题

保健-激励理论对护理管理者的基本启示是()

A.激励是没有终点的

B.设置激励目标应加大效价综合值

C.提供充分的激励因素是激发积极性的有效途径

D.需要分层次是有极点的

E.期望是永无止境的

点击查看答案

第9题

企业需要激励营销人员以提升经营业绩,常见的激励方式包括()。

A.物质激励、精神激励

B.正激励、负激励

C.事前激励、事后激励

点击查看答案
热门考试 全部 >
相关试卷 全部 >
账号:
你好,尊敬的上学吧用户
发送账号至手机
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
谢谢您的反馈

您认为本题答案有误,我们将认真、仔细核查,
如果您知道正确答案,欢迎您来纠错

警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
上学吧
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反上学吧购买须知被冻结。您可在“上学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
上学吧
点击打开微信