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[判断题]

工会对生产经营单位劳动防护用品管理的违法行为有权要求纠正,并对纠正情况进行监督。()

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第1题

关于工会参加安全管理和监督权利的表述中,不符合《安全生产法》规定的是()。

A.工会对生产经营单位违反安全生产法律、法规,侵犯从业人员合法权益的行为,有权要求纠正

B.发现生产经营单位违章指挥、强令冒险作业或者发现事故隐患时,有权进行相应处罚

C.发现危及从业人员生命安全的情况时,有权向生产经营单位建议组织从业人员撤离危险场所,生产经营单位必须立即做出处理

D.工会有权依法参加事故调查,向有关部门提出处理意见,并要求追究有关人员的责任

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第2题

负有安全生产监督管理职责的部门,依法有权进入生产经营单位进行检查,对检查中发现的安全生产违法行为,当场予以纠正或者要求限期改正。()
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第3题

根据《安全生产法》的规定,下列关于工会安全生产监管职责的说法正确的是()。

A.工会对生产经营单位违反安全生产法律、法规,侵犯从业人员合法权益的行为,有权要求纠正

B.工会发现生产经营单位违章指挥、强令冒险作业或者发现事故隐患时,有权提出解决的建议,生产经营单位应当及时研究答复

C.发现危及从业人员生命安全的情况时,有权向生产经营单位建议组织从业人员撤离危险场所,生产经营单位必须立即作出处理

D.工会有权依法参加事故调查,向有关部门提出处理意见,并要求追究有关人员的责任

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第4题

工会对本单位的安全工作可以行使()权利

A、工会对生产经营单位违反安全生产法律、法规。侵犯从业人员合法权益的行为,有权要求纠正

B、有权对存在的安全问题提出解决的建议,生产经营单位应当及时研究答复

C、发现危及从业人员生命安全的情况时,有权向生产经营单位建议组织从业人员撤离危险场所,生产经营单位必须立即做出处理

D、工会有权依法参加事故调查,向有关部门提出处理意见,并要求追究有关人员的责任

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第5题

以下哪些是工会组织在劳动合同管理中的职能()。

A.工会依法维护劳动者的合法权益,对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督

B.用人单位违反劳动法律、法规和劳动合同、集体合同的,工会有权提出意见或者要求纠正

C.劳动者申请仲裁、提起诉讼的,工会依法给予支持和帮助

D.对劳动合同的无效或者部分无效有争议的进行仲裁

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第6题

任何不按规定发放劳动防护用品或不穿戴和使用防护用品的行为都应当视为违法行为,必须予以纠正。()
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第7题

各级机构编制委员会及其办公室应当按照相应权限,对机构编制工作规定贯彻落实情况进行监督检查,纠正违纪违法行为,并按照有关规定向本级党委提出问责建议。()
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第8题

生产经营单位应当将购买和发致劳动防护用品的情况建立台账,并存档。()
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第9题

《中华人民共和国安全生产法》规定,工会无应对生产经营单位违反安全生产法律、法规,侵犯从业人员合法权益的行为进行纠正()
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