存在职业病危害的用人单位，均应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职职业卫生管理人（)

A.职业卫生管理机构或者组织

B.配备专职或者兼职的职业卫生管理人员

C.指定职业卫生管理负责人

D.明确职业卫生管理部门

《中华人民共和国职业病防治法》规定，用人单位应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的（)，负责本单位的职业病防治工作。

A、职业卫生管理人员

B、应急管理人员

C、工会督察员

D、HSE管理人员

《中华人民共和国职业病防治法》明确规定用人单位所应采取的管理措施，不包括（)措施。

A.建立、健全职业病危害事故应急救援预案

B.设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生专业人员

C.发放劳动防护用品

D.开展职业病诊断

根据《工作场所职业卫生监督管理规定》，存在职业病危害的用人单位，初次申请职业卫生安全许可证，或者职业卫生安全许可证有效期届满申请换证的，应当及时委托具有相应资质的（)进行职业病危害现状评价。

A、职业卫生技术服务机构

B、专业技术评价机构

C、职业卫生管理机构

D、职业卫生服务机构

A.建设项目投入生产或者使用前，建设单位应依法设置或者指定职业卫生管理机构和人员，建立和完善职业卫生管理制度、操作规程

B.主要负责人和职业卫生管理人员接受职业卫生培训

C.组织劳动者进行上岗前的职业卫生培训和从事接触职业病危害作业的劳动者进行上岗前职业健康检查

D.工作场所设置警示标识，配置符合要求的职业病防护用品等等管理措施

《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定，从事使用高毒物品作业的用人单位，应当配备专职的或者兼职的（);不具备配备专职的或者兼职的职业卫生医师和护士条件的，应当与依法取得资质认证的职业卫生技术服务机构签订合同，由其提供职业卫生服务。

A、职业医师

B、执业医师

C、执业医师和护士

D、职业卫生医师和护士

存在职业病危害的用人单位，有下述情形之一的，应当及时委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构进行职业病危害现状评价（)

A.初次申请职业卫生安全许可证，或者职业卫生安全许可证有效期届满申请换证的

B.发生职业病危害事故的

C.国家安全生产监督管理总局规定的其他情形