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在校大学生与实习单位解除实习,不能够引起劳动法律关系消灭()

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第1题

在校实习期间与用人单位签订了就业协议书后,就可以申请办理《报到证》,到用人单位办理报到手续()
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第2题

同步式实习是指实习活动与课堂课程的学习活动间隔开,单独集中一段时间进行全日制的实习。()
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第3题

训练与实习之间没有区别。()
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第4题

航空安全员执照申请人实习飞行不少于40小时,实习飞行考核时间不计算在实习飞行时间中。()
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第5题

下列劳动法律事实中,可以引起劳动法律关系消灭的有()

A.企业被依法撤销

B.劳动者完全丧失劳动能力

C.用人单位辞退职工

D.劳动争议仲裁机构裁决解除劳动合同

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第6题

暑期实习意愿最终确认,一旦确定不得更改。学院将根据确认的人数联系实习单位,过几天会统一让大家选择实习单位,由于实习单位是限额选,不能满足所有学生的实习单位意愿,可能会调剂至其他单位,无论分配至何单位都必须完成1个月的实习。故请认真考虑后再做出选择,一旦选定本项不得更改。只有选择A项学院才安排暑期实习

A.同意学院分配实习单位,保证在实习单位完成至少1个月的实习

B.不服从学院分配实习单位

C.其他情况

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第7题

训练与实习模式可以帮助学生复习与巩固所需的知识。()
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第8题

审核组不包括实习审核员。()
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第9题

实习结束,学生写好(),实习单位出具实习鉴定指导教师根据学生实习表现、实习总结和实习鉴定,综合评定学生的实习成绩。

A.作业

B.实习报告

C.实习总结

D.论文

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第10题

使用的劳务派遣工、接纳的实习学生应当纳入本单位人员统一管理,但劳动防护用品由劳务派遣公司配备。()
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