题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
《中华人民共和国职业病防治法》第三十四条规定，劳动者不履行规定义务的，用人单位应当对其进行（）
A.处分
B.警告
C.教育
D.罚款
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A.对其进行教育
B.降低其工资、福利等待遇
C.解除、终止与其订立的劳动合同
D.调离原工作岗位，并妥善安置
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第2题
根据《中华人民共和国职业病防治法》（2017年修订版）第三章第三十三条规定，用人单位在（）时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果如实告知劳动者
A.与劳动者订立劳动合同
B.劳动者从事作业
C.劳动者上岗前培训
D.劳动者在岗培训
第3题
依据《职业病防治法》第五十七条的规定，用人单位应当按照规定对从事接触职业病危害作业的劳动者给予岗位津贴，安排职业病病人进行（）
A.自费诊疗
B.定期教育培训
C.疗养休假
D.治疗、康复和定期检査
第5题
依据《职业病防治法》的规定，对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者，用人单位应当及时组织救治、进行健康检查和医学观察，所需费用由（）承担
A.劳动者个人
B.劳动者个人或者用人单位
C.用人单位
D.劳动者个人和用人单位共同
第7题
根据《中华人民共和国职业病防治法》（2017年修订版）第三章第三十五条规定，对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当组织上岗前的职业健康检查，检查费用由（）承担
A.劳动者本人
B.用人单位
C.当地安全生产监督管理部门
D.当地卫生行政部门
第11题
根据《中华人民共和国职业病防治法》，对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者，用人单位应（)，所需费用由用人单位承担。
A.组织救治
B.对劳动者进行健康检查
C.对劳动者进行医学观察
D.立即调离岗位并妥善安排
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