题目内容
（请给出正确答案）
[判断题]
提高生产效率，就首先从现有的人员中去发掘，尽可能的发挥他们的特点，激发员工的工作热情，提高工作的积极性。（)
如搜索结果不匹配，请 联系老师 获取答案
更多“提高生产效率，就首先从现有的人员中去发掘，尽可能的发挥他们的…”相关的问题
第2题
绩效管理是一种激励型的管理体系它能使企业组织（)。
A.激励员工的努力，与组织的战略保持高度致
B.激发组织的活力，提高组织的效率和效益
C.提升员工的工作意愿，让员工士气高涨
D.发展员工的胜任力，提高员工的工作成效
第5题
()是推进公立医院内部运行机制改革、保证医院服务效率、提高职工积极性和工作热情的重要因素
（)是推进公立医院内部运行机制改革、保证医院服务效率、提高职工积极性和工作热情的重要因素
点击查看答案
A.岗位绩效管理
B.医院改革
C.医护合作关系
D.定期考核
E.奖惩制度
第8题
某生产部经理正在实施一个以提高某一地区厂部员工的积极性为目的的计划，方法是对该厂部和另一绩效较高的厂部的员工进行访谈，然后对访谈结果进行比较。结果他被两组访谈结果搞糊涂了。这些被子访谈的员工从事的工作是相同的。但是，地区厂部员工认为其工作枯燥且没有成就感，即使新进入厂部的员工也很快丧失了工作热情，而另一厂部员工对工作很满意，为改善绩效，经理应克服的主要因素是（）
A.消极的工作观念。
B.工作自主性不够。
C.工人缺乏多种技能。
D.工作重要性低。
第9题
行为科学理论提出（)。
A.工资是刺激工人积极性的唯一因素
B.满足工人的友情、安全感、归属感等需要是提高工作效率非常重要的因素
C.提高工人的工资是提高生产效率的关键
D.提高工人的士气是提高生产效率的关键
热门考试
全部 >
相关试卷
全部 >
