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[判断题]
国有企业管理人员在政务处分期内，不得晋升职务、岗位等级和职称其中，被记过、记大过、降级、撤职的，不得晋升薪酬待遇等级。被撤职的，降低职务或者岗位等级，同时降低薪酬待遇。（)
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第2题
《中华人民共和国公职人员政务处分法》规定国有企业管理人员在政务处分期内,不得晋升职务、岗位等级和职称;其中,被()的,不得晋升薪酬待遇等级。
《中华人民共和国公职人员政务处分法》规定国有企业管理人员在政务处分期内,不得晋升职务、岗位等级和职称;其中,被（)的,不得晋升薪酬待遇等级。
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A.撤职
B.降级、撤职
C.记过、记大过、降级、撤职
D.警告、记过、记大过、降级、撤职
第3题
国有企业管理人员在政务处分期内，不得晋升职务、岗位等级和职称;其中，被记过、记大过、降级、撤职的，( )。
国有企业管理人员在政务处分期内，不得晋升职务、岗位等级和职称;其中，被记过、记大过、降级、撤职的，（)。
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A.应当降低薪酬待遇
B.应当减发或者扣发补贴、奖金
C.不得晋升薪酬待遇等级
D.可以晋升薪酬待遇等级
第5题
《中华人民共和国公职人员政务处分法》规定法律、法规授权或者受国家机关依法委托管理公共事务的组织中从事公务的人员,以及公办的教育、科研、文化、医疗卫生、体育等单位中从事管理的人员,在政务处分期内,不得晋升职务、岗位和职员等级、职称;其中,被()的,不得晋升薪酬待遇等级。
《中华人民共和国公职人员政务处分法》规定法律、法规授权或者受国家机关依法委托管理公共事务的组织中从事公务的人员,以及公办的教育、科研、文化、医疗卫生、体育等单位中从事管理的人员,在政务处分期内,不得晋升职务、岗位和职员等级、职称;其中,被（)的,不得晋升薪酬待遇等级。
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A.撤职
B.降级、撤职
C.记过、记大过、降级、撤职
D.警告、记过、记大过、降级、撤职
第6题
法律、法规授权或者受国家机关依法委托管理公共事务的组织中从事公务的人员，以及公办的教育、科研、文化、医疗卫生、体育等单位中从事管理的人员，在政务处分期内，不得晋升职务、岗位和职员等级、职称其中，被记过、记大过、降级、撤职的，不得晋升薪酬待遇等级被撤职的，降低职务、岗位或者职员等级，同时降低薪酬待遇（)
第7题
公务员以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员在政务处分期内，不得晋升职务、职级、衔级和级别;其中，被()的，不得晋升工资档次。
公务员以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员在政务处分期内，不得晋升职务、职级、衔级和级别;其中，被（)的，不得晋升工资档次。
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A.降级、撤职
B.记大过、降级、撤职
C.记过、记大过、降级、撤职
D.警告、记过、记大过、降级、撤职
第8题
公务员以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员在政务处分期内，( )。
A.可以晋升薪酬待遇等级
B.不得晋升职务、职级、衔级和级别
C.被记过、记大过、降级、撤职的,不得晋升工资档次
D.被撤职的,按照规定降低职务、职级、衔级和级别,同时降低I资和待遇
此题是多选题。
第9题
《中华人民共和国公职人员政务处分法》规定公务员以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员在政务处分期内,不得晋升职务、职级、衔级和级别;其中,被()的,不得晋升工资档次。
《中华人民共和国公职人员政务处分法》规定公务员以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员在政务处分期内,不得晋升职务、职级、衔级和级别;其中,被（)的,不得晋升工资档次。
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A.撤职
B.降级、撤职
C.记过、记大过、降级、撤职
D.警告、记过、记大过、降级、撤职
第10题
公职人员受到开除以外的政务处分，在政务处分期内有悔改表现，并且没有再发生应当给予政务处分的违法行为的，政务处分期满后自动解除，晋升职务、职级、衔级、级别、岗位和职员等级、职称、薪酬待遇不再受原政务处分影响。但是，解除()的，不恢复原职务、职级、衔级、级别、岗位和职员等级、职称、薪酬待遇。
公职人员受到开除以外的政务处分，在政务处分期内有悔改表现，并且没有再发生应当给予政务处分的违法行为的，政务处分期满后自动解除，晋升职务、职级、衔级、级别、岗位和职员等级、职称、薪酬待遇不再受原政务处分影响。但是，解除（)的，不恢复原职务、职级、衔级、级别、岗位和职员等级、职称、薪酬待遇。
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A.降级、撤职
B.记过
C.调离岗位
D.记大过
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