题目内容
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[单选题]
无正当理由不参加培训的公务员，根据情节轻重，给予（）
A.批评教育
B.处分
C.批评教育或者处分
D.警告处分
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第3题
《中国移动通信集团有限公司员工违纪违规处分条例》中，有违纪违规行为，但情节轻微，未造成公司经济损失和形象损害的，或者应当给予警告、记过、记大过处分，又有减轻处分的情形的，可以采取()等处理措施(实际影响程度不能超过适用处分的影响)，免于处分。
A.岗位或工资(薪酬)调整
B.提醒谈话
C.批评教育
D.诫勉谈话
第6题
《安全生产法》第一百〇四条规定，生产经营单位的从业人员不服从管理，违反安全生产规章制度或者操作规程的，由生产经营单位给予批评教育，依照有关规章制度给予（）。
A.行政处罚
B.处分
C.追究刑事责任
D.批评教育
第7题
《安全生产法》第一百〇四条规定，生产经营单位的从业人员不服从管理，违反安全生产规章制度或者操作规程的，由生产经营单位给予批评教育，依照有关规章制度给予（）。
A.行政处罚
B.处分
C.追究刑事责任
D.批评教育
第9题
制造、散布、传播政治谣言,破坏党的团结统一的,给予警告或者严重警告 处分;情节较重的,给予 后果的,给予警告或者严重警告处分;情节严重的,给予（）处分。 处分;情节严重的,给予开除党籍处分
A.严重警告
B.严重警告或者撤销党内职务
C.开除党籍
D.撤销党内职务或者留党察看
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