分公司营销岗工资构成包含（）

A.个人提成、工龄工资

B.个人提成、级别工资

C.各项补助、级别工资

D.各项补助、提成工资

A.基本工资+绩效工资

B.基本工资+绩效工资+年度提成奖金

C.基本工资+年度提成奖金

A.和当月工资一起发放

B.和次月工资一起发放

C.在季度末发放

D.在月底发放

A.底工资+提成

B.底工资+提成+话费

C.基础工资+提成+销售超额奖励+绩效奖励+话费补助 +高客单奖励+额外奖励

D.提成+奖励

A.绩效工资

B.基本工资

C.提成

D.其他店分红

A.提成基数x提成系数*095

B.提成基数*0.8

C.提成基数×提成系数

D.总收款*0

A.工资=（岗位工资+绩效工资基数×装维区域系数）×个人KPI 系数×移动月度考核系数+随销提成+补贴-考核

B.工资=（岗位工资+绩效工资基数）×个人KPI 系数×移动月度考核系数+随销提成+补贴-考核

C.工资=（岗位工资+绩效工资基数×装维区域系数）×个人KPI 系数+随销提成+补贴-考核

D.工资=（岗位工资+绩效工资基数×装维区域系数）×移动月度考核系数+随销提成+补贴-考核

A.1

B.9

C.15

D.30

A.专项奖励提成=专项奖励标准*外销量

B.销售线工资薪酬=工资标准*人数+计件提成工资

C.增长率=（调薪后工资小计-调薪前工资小计）/调薪前工资小计

D.产量=外销量+内销量-内购量-外购量+受托加工量

A．70000元

B．90000元

C．50000元

D．45000元