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[单选题]

作业指导书学习报到制度流程班组合理安排趟学习时间,根据“四职”内容进行系统培训,四职即:()。

A.职业道德、职业素养、职业技能、职业纪律

B.职业道德、职业素养职业技术、职业纪律

C.职业道德、职业素质、职业技能、职业纪律

D.职业道德、职业素养、职业技能、职业法律

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第1题

新职班组长培训内容以班组管理、安全管理、”______”知识及应急处理为主,结合运输安全生产实际,适时补充培训学习内容。

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第2题

全国人大代表任期
完善代表学习培训制度,举办22期代表学习班,5520人次参加学习,实现基层全国人大代表任期内至少参加一次履职学习的目标。()

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第3题

内部培训包括()新员工入职培训

A.新员工安全培训

B.岗位技能培训

C.转岗培训

D.学习培训

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第4题

内部培训包括()新员工入职培训

A.学习培训

B.转岗培训

C.新员工安全培训

D.岗位技能培训

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第5题

新职人员上岗前必须进行段、车队、班组三级安全培训,同时,建立三级安全教育卡,确保新职人员掌握必要的安全知识和技能段级培训不少于18学时;车队级培训4学时;班组级培训2学时
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第6题

录用流程在本地办结时间为()

A.员工拟入职当日

B.员工拟入职次日

C.员工实际入职当日

D.员工实际入职次日

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第7题

营业厅经理仅须在新员工入职时安排职业道德规范和劳动纪律的内容培训,并在日常工作进行监督和考核。()
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第8题

补培训相关知识说法正确的是()

A.补培训名单每周四中午12 点前由大区发入职公邮,对接部门员工关系入职组

B.补培训名单入职组整理审核后送培训部再次审核,所以最终以培训部的结果为准

C.培训名单由OA 公示后,如需查询被删除原因,请大区助理查询邮箱,由入职公邮发出的培训名单终版中有删除原因

D.因为办入职时需查看身份,所以需要提供有效身份证件,请提醒携带并需要带一张身份证复印件

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第9题

根据《员工手册》,新员工入职()内参加新员工入职培训

A.两个星期

B.一个月

C.两个月

D.三个月

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第10题

班组长培训或轮训的内容以班组管理、安全管理、“四新”知识、______为主,结合运输生产实际,适时补充培训学习内容。

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