排班时，护理管理者要注意各班次护理人员的能力的相对均衡，尽量缩小各班次护理人员在技术力量上的差距，这是护理人员排班的（）

A.周排班法

B.周期性排班法

C.季度排班法

D.自我排班法

A.投递业务量

B.投递频次与时限

C.服务区域情况

D.《邮政普遍服务标准》要求

A.合理结构原则

B.优化组合原则

C.经济效能原则

D.动态调整原则

E.责权一致原则

A.按照床护比1:6配置护理人力，建议每班次4小时，合理排班

B.护士应具有ICU专业背景，有较强的业务能力和较高的职业素质

C.身体健康，能承担高强度医疗救治工作

A.重护理轻锻炼

B.重锻炼轻护理

C.锻炼和护理相结合

D.能少动就少动，能不动就不动

A.以病人为中心原则

B.弹性排班原则

C.人性化原则

D.自由搭配原则

E.计划排班原则

A.增强各级护理人员的护理质量安全意识

B.强护理人员的法制观念

C.高护理人员的专业技能和业务水平

D.止护理投诉等

E.格执行和落实差错事故上报处理制度

A.目标的主语应是护理人员

B.目标应有时间限制

C.一个护理诊断只能有一个预期目标

D.目标应清晰地陈述护理人员应采取的护理措施