题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

残疾人就业保障金计算时，上年在职职工人数表述正确的是（)。

A、用人单位在职职工仅指用人单位在编人员

B、季节性用工应当折算为年平均用工人数

C、用人单位依法以劳务派遣方式接受残疾人在本单位就业的，由派遣单位和接受单位通过签订协议的方式协商一致后，将残疾人数计入其中一方的实际安排残疾人就业人数和在职职工人数，不得重复计算

D、与用人单位签订1年以上(含1年)劳动(服务协议)的人员需计入在职职工人数

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第1题

残疾人就业保障金年缴纳额计算公式为（)。

A.(本年用人单位在职职工人数×1.5%-本年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资

B.(上年用人单位在职职工人数×1.5%-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资

C.(上年用人单位在职职工人数×1.5%-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×本年用人单位在职职工年平均工资

D.(本年用人单位在职职工人数×1.5%-本年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×本年用人单位在职职工年平均工资

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第2题

残疾人就业保障金按（)用人单位安排残疾人就业未达到规定比例的差额人数和本单位（)之积计算缴纳。

A.上年;在职职工工资总额

B.上年;在职职工年平均工资

C.当年;在职职工工资总额

D.当年;在职职工年平均工资

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第3题

用人单位本年缴纳的残疾人就业保障金计算依据是用人单位安排残疾人就业未达到规定比例的差额人数和本单位在职职工年平均工资之积，其属期是（)。

A.上年

B.本年

C.上月

D.当月

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第4题

以下残疾人就业保障金计算正确的是（)。

A.某事业单位2020年在职职工人数为30人，2021年该单位应缴纳残疾人就业保障金0元

B.某民办非企业单位成立于2018年12月，2020年在职职工人数为20人，2021年该单位应缴纳残疾人就业保障金0元

C.某机关单位2020年在职职工人数为10人，在职职工工资总额为60万元，并未安置残疾人，该单位2021年应缴纳残疾人就业保障金8100元

D.某企业成立于2015年4月，2020年在职职工人数为15人，在职职工工资总额为150万元，并未安置残疾人，该单位2021年缴纳残疾人就业保障金20250万元

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第5题

用人单位如果财务不健全，无法确定上年在职职工工资总额的，残疾人就业保障金按照当地上年社会平均工资核定征收。（)

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第6题

某用人单位2017年年度在职职工人数为200人，年平均工资70388元，安排了1名持有《残疾人证》(2级)的人员。该用人单位所在地区规定用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的1.5%，所在地区2017年年度平均工资62478元。则该用人单位2017年需缴纳残疾人就业保障金为()元。

A.62478

B.124956

C.70388

D.140776

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第7题

我省安排残疾人就业比例未达到本单位在职职工总数（)的用人单位，应按《残疾人就业保障金征收使用管理办法》的规定缴纳残疾人就业保障金。

A.2%

B.1.5%

C.1%

D.0.5%

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