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[判断题]

培训结项工作即培训项目的收尾工作,但结项工作的完成并不代表着该培训项目在这个时间点已全部结束。()

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第1题

培训项目档案是培训管理部门建立的培训项目的记录性文件。()
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第2题

培训项目的全部过程,按时间顺序应包含需求确认、培训计划、教学设计、()、培训反馈五个部分。

A.课堂培训

B.实施培训

C.计划确认

D.培训方案

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第3题

在采购项目中,采购人代表承担采购项目的组织实施工作,同时也可以担任采购专家的工作职责。()
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第4题

培训项目的全部过程,按时间顺序应包含:()、培训计划、教学设计、实施培训、培训反馈五个部分。

A.需求计划

B.需求分析

C.需求确认

D.需求调研

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第5题

每一次培训工作结束后,或者每一个阶段(半个月或一个月)对整个培训工作都要进行认真的总结。()
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第6题

培训效果评估能为决策提供有关培训项目的系统信息,从而做出正确的判断。()
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第7题

反应层评估必须由培训机构在培训结束时组织学员对培训项目的内容设计、课程安排、师资筹备、环境设施等进行评估。()
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第8题

对于由施工单位委托的专业分包作业,可由专业分包商自行开具作业票。专业分包商应将工作票签发人、工作负责人、安全监护人报施工项目部备案,经施工项目部培训合格后上岗。()
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第9题

《师徒合同》实施过程中,班组负责根据教学计划、培训内容、培训模块安排师傅,分模块有序进行培训,确保按期完成培训工作
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第10题

由施工单位委托的专业分包作业,由专业分包商自行开具作业票。专业分包商应将工作票签发人、工作负责人、安全监护人报施工项目部备案,经监理项目部培训合格后上岗。()
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