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[主观题]

甘肃百世所有一线员工是每月几号发放上月工资()

A.10号

B.15号

C.20号

D.25号

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第1题

工厂应鼓励员工上报安全隐患,并保证每月统计的安全隐患中至少30%来自一线员工的上报,工厂应对所有上报事件和安全隐患的员工进行关于整改结果或整改意见的反馈()
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第2题

店铺员工发放薪资的日期是()

A.每月1号

B.每月15号

C.每月10号

D.每月20号

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第3题

发放周期、方式和时间要求以下描述错误的是()

A.发放周期:每月1日至每月最后一日

B.发放时间要求:每月不晚于15日发放上一周期的工资(包括岗位工资、绩效工资、加班工资、奖金等)

C.发放方式要求:一律采用银行代工的方式发放到员工工资卡上

D.不能随工资及时发放到员工账上的项目,可线下先行支付后合并计税

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第4题

一线员工,高温/取暖费的发放标准为 元/人/年()

A.500

B.800

C.1000

D.1200

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第5题

车站一线员工的消防安全培训应当至少()进行一次

A.每月

B.每两月

C.每季度

D.每半年

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第6题

工资发放日是次月几号()

A.1日

B.10日

C.15日

D.20日

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第7题

员工个人已完成绩效计划而未完成最终评估(含上级评估),只发放当月绩效考核工的(),差额部分待绩效评估在次月完成后在次月工资中补发

A.30%

B.40%

C.50%

D.60%

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第8题

工厂应鼓励员工上报安全隐患,并保证每月统计的安全隐患中至少()来自一线员工的上报

A.10%

B.20%

C.30%

D.40%

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第9题

季度业绩为员工各月工作任务书评价得分,年度业绩为员工各季度考评系数加权计算结果()
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第10题

员工薪资每月发放一次,发放时间为次月的()日,薪资汇入员工的个人银行账户内

A.1

B.5

C.10

D.4

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第11题

终端包装制作需按月核销,每月几号前完成上一自然月的新增包装制作费用核销申请()

A.10

B.15

C.20

D.1

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