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[多选题]

职工在以下情况下应进行职业健康检查（）

A.入职时

B.离职时

C.身体不适时

D.职业中（定期）

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第1题

从事职业危害作业的职工按照《中华人民共和国职业病防治法》的规定定期进行身体健康检查，建立职工健康监护档案。（)

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第2题

对从事有职业危害作业的人员应（)进行健康检查。

A.定期

B.随时

C.随机

D.抽样

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第3题

有毒有害作业场所应定期监测，作业人员应定期进行（)。

A.职业健康检查

B.健康体检

C.高温体检

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第4题

小李入职不久后的一天，被安排接待一位服务对象，要求提供热情的接待服务，记录服务对象的关键信息，并适时推荐合适的产品。在获取职业分类的过程中，下列说法正确的是（)。

A.为避免不适，小李最好选择排除法提问

B.小李可以直接根据登记资料做出判断

C.小李应熟记公司职业分类，然后确定服务对象的职业类别

D.如果职业不好确定，小李应选择一个类似职业进行判断

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第5题

对上岗前职业健康检查有职业禁忌的职工，不得安排从事其所禁忌的作业。对在岗期间职业健康检查有职业禁忌的职工，应及时安排脱离原作业岗位。（)

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第6题

用人单位应当为劳动者建立（)档案，并按照规定的期限妥善保存

A.职业健康检查

B.职业活动中

C.定期健康检查

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第7题

职业健康监护包括哪几项内容？（）。

A.上岗前职业健康检查，发现职业禁忌症

B.定期职业健康检查，发现职业病及观察对象

C.离岗前职业健康检查，发现职业病，避免法律责任

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第8题

作业场所存在职业危害的用人单位必须对从业人员进行职业健康监护。其中，职业健康检查包括上岗前、上岗期间、（）和应急的健康检查

A.复查

B.离岗时

C.复岗时

D.离岗一年内

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第9题

劳动者在职业病防治服务方面，应享有（)等职业卫生保护权利。

A.职业健康检查

B.职业病诊疗

C.职业病康复

D.定期休养

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第10题

对接触职业危害的从业人员，煤矿企业应按照国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查，在岗期间则不必进行职业健康检查

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第11题

职业健康检查包括

上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查三类。()

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