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[单选题]

矩阵式组织结构违背了以下原则中的()

A.统一领导

B.统一指挥

C.责权一致

D.分工原则

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第1题

组织设计原则中,要求每位下属应该有一个并且仅有一个上级的原则是()

A.控制幅度原则

B.责权对等原则

C.专业化分工原则

D.统一指挥原则

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第2题

组织工作必须遵循的基本原则包括()

A.分工协作原则

B.责权一致原则

C.统一指挥原则

D.减少风险原则

E.精干高效原则

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第3题

在矩阵制结构中,经常会出现多头指挥的问题。它违反的组织原则是()

A.授权原则

B.责权对等原则

C.例外原则

D.统一指挥原则

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第4题

行政机构设立的原则有()

A.集中统一领导与分级管理相结合

B.责权一致的原则

C.精简与效能原则

D.沟通与协调原则

E.普遍性原则

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第5题

组织中管理者管辖其直接下属的人数越是适当,就越能保证组织的有效运行,是指()

A.专业分工原则

B.统一指挥原则

C.责权对等原则

D.管理幅度原则

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第6题

分工协作原则规定了组织结构的分工有()

A.组织内外分工

B.管理层次分工

C.责任分工

D.部门分工

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第7题

建立与完善农业企业管理体制的原则有()

A.有效性原则

B.规范性原则

C.统一指挥原则

D.责、权、利相结合的原则

E.企业管理体制与宏观管理体制相适应的原则

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第8题

战略实施的原则有()

A.坚持目标的原则

B.适度合理性的原则

C.统一领导、统一指挥的原则

D.权变原则

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第9题

某企业的员工在工作中经常接到来自上边的两个有时甚至是相互冲突的命令,以下哪些种说法指出了导致这种现象的本质原因()

A.该公司在组织设计上采取了职能结构

B.该公司在组织运作中出现了越权指挥的问题

C.该公司的组织层次设计过多

D.该公司组织运行中有意或无意地违背了统一指挥的原则

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第10题

“护理管理者在编设和使用护理人员时,应在保证优质、高效的基础上减少人力成本的投入”描述的是护理人员编设的

A.合理结构原则

B.优化组合原则

C.经济效能原则

D.动态调整原则

E.责权一致原则

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