题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
建设工程全要素造价管理的核心是（）
A.工程参建各方建立完善的工程造价管理协同工作机制
B.采取有效措施控制工程变更和索赔
C.协调和平衡工期、质量、安全、环保与成本之间的对立统一关系
D.做好前期策划和方案设计，实现建设工程全寿命期成本最小化
如搜索结果不匹配，请 联系老师 获取答案
A.全寿命期造价管理
B.全过程造价管理
C.全要素造价管理
D.全方位造价管理
E.全员造价管理
更多“建设工程全要素造价管理的核心是（）”相关的问题
第2题
根据国网公司关于做好输变电工程典型造价推广应用工作的通知，编制输变电工程典型造价的目的是()，提高电网工程建设效 率。
根据国网公司关于做好输变电工程典型造价推广应用工作的通知，编制输变电工程典型造价的目的是（)，提高电网工程建设效 率。
点击查看答案
A、科学建立工程造价标准，有效控制工程投资
B、合理评价工程技术经济指标水平，努力降低电网工程建设和运行成本
C、方便设备招标
D、加快设计、评审的进度
E、为工程结算提供依据
第4题
加强保障性住房的建设标准、工期和造价管理。对违反国家有关规定，对任意压缩合理工期或降低工程造价造成工程质量事故的（），要依法追究责任
A.责任单位
B.责任个人
C.参建人员
D.有关单位和个人
第6题
二级造价工程师职业资格考试设《建设工程造价管理基础知识》和()2个科目。
二级造价工程师职业资格考试设《建设工程造价管理基础知识》和（)2个科目。
点击查看答案
A.《建设工程计价》
B.《建设工程技术与计量》
C.《建设工程计量与计价实务》
D.《建设工程造价案例分析》
第7题
根据《建设工程工程量清单计价规模》（GB50500-2013），工程量清单计价计算公式正确的有（）
A.措施项目费=∑措施项目工程量×措施项目工程综合单价
B.分部分项工程费=∑分部分项工程量×分部分项工程综合单价
C.单位工程造价=∑分部分项工程费
D.单项工程造价=∑单位工程造价
E.建设项目总造价=∑单项工程造价+工程建设其他费用+建设期利息
第8题
工程建设管理应以工程质量、安全、造价和进度的有效管控为目标，建立健全工程建设管理相关规章制度、建设标准、管理队伍和支撑手段，逐步构建规范、高效的工程建设管理体系，规范工程建设项目管理流程。()此题为判断题(对，错)。
第9题
加强教师职业道德管理的方法有()。
A.加强领导和管理，建立健全教师职业道德建设的工作机制
B.建立和完善中小学教师职业道德考核、奖惩机制
C.以考试成绩作为教师考核的唯一标准
D.建立有效的教师职业道德监督机制
第10题
加强教师职业道德管理的方法有()。
A.加强领导和管理，建立健全教师职业道德建设的工作机制
B.建立和完善中小学教师职业道德考核、奖惩机制
C.以考试成绩作为教师考核的唯一标准
D.建立有效的教师职业道德监督机制
第11题
下列有关建设工程管理的内涵，表述正确的是（）
A.建设工程管理不涉及项目使用期的管理方的管理
B.建设工程管理也称为项目管理
C.建设工程管理涉及工程项目全寿命周期
D.确保满足用户的使用功能是建设工程管理为工程建设增值的体现
热门考试
全部 >
相关试卷
全部 >
2024年临床执业医师《医学综合（第四单元）》模拟试卷（五）2024年临床执业医师《医学综合（第四单元）》模拟试卷（四）2024年临床执业医师《医学综合（第四单元）》模拟试卷（三）2024年临床执业医师《医学综合（第四单元）》模拟试卷（二）2024年临床执业医师《医学综合（第四单元）》模拟试卷（一）2024年《企业人力资源管理师一级（理论知识）》模拟试卷（十）2024年《企业人力资源管理师一级（理论知识）》模拟试卷（九）2024年《企业人力资源管理师一级（理论知识）》模拟试卷（八）2024年《企业人力资源管理师一级（理论知识）》模拟试卷（七）2024年《企业人力资源管理师一级（理论知识）》模拟试卷（六）
