有严格的等级层次、决策高度程序化、权力高度集中化和操作高度标准化的组织形式是（）

A.情感的逻辑

B.正规的程序

C.效率的逻辑

D.高度的责任心

A.情感

B.正规的程序

C.效率

D.高度的责任心

A.有机式组织是一种灵活的具有高度适应性的形式，而机械式组织则是僵硬稳定的形式

B.有机式组织具有严格的层级关系，而机械式组织的层次关系不是十分明显

C.有机式组织是低复杂性、高正规化和分权化的，而机械式组织则是高复杂性、高正规化和分权化的

D.有机式组织不断的调整工作职责而机械组织则是固定的职责，两者都以正式的沟通渠道为主

A.防御者型

B.探险者型

C.分析者型

D.反应者型

A.等级结构明确

B.决策程序化

C.可预见性强

D.适应变化能力强

A.影响力的基础不同，正式组织是以职位为基础，非正式组织是以个性为基础

B.领导力的来源不同，正式组织的领导力来源于管理当局的授予，非正式组织的领导力由群体授予

C.形成机制不同，正式组织是自觉组建，非正式组织是自发形成

D.控制机制不同，正式组织是进行解雇、降职，非正式组织是谴责、开除

A.非正式组织对企业起主导作用

B.企业内部存在非正式组织

C.非正式组织是企业设立的正规部门

D.非正式组织和正式组织是冲突的

A.非正式组织的存在不利于组织目标的实现

B.正式组织有利于组织目标的实现

C.正式组织应该设法取缔非正式组织

D.正式组织中存在非正式组织

A.企业内部的组织结构必须是网状的

B.企业内部系统必须高度柔性化和智能化

C.企业的生产系统必须高度柔性化和标准化

D.企业生产系统的生产能力比较充足即可

A.管理者可以利用非正式组织促进组织目标的实现

B.非正式组织是非法组织

C.非正式组织只会对组织目标的实现起反作用

D.非正式组织不存在于正式组织之中