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[单选题]

()主要负责预算绩效管理制度设计,组织、指导有关部门单位开展预算绩效管理

A.财政部

B.主管部门

C.项目单位

D.地方政府

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第1题

管理者是组织中()

A.组织开展管理工作并对组织绩效负责的人

B.要对组织整体绩效负责的人

C.有管理头衔的人

D.从事管理工作的人

E.对自己的工作绩效负责的人

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第2题

根据预算项目是否直接反应经济效益,可将政府预算分为()

A.增量预算

B.零基预算

C.投入预算

D.绩效预算

E.规划项目预算

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第3题

财政直接支付业务目标客户包括()

A.财政部

B.地方各级财政部门

C.预算单位

D.人民银行

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第4题

采购中心是一级集中采购供应商绩效评估工作的归口管理单位,负责一级集采供应商绩效评估的总体组织管理;掌握供应商合作表现的总部相关部门及各单位应配合开展绩效评估相关工作。()
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第5题

以下是在管理控制系统中使用预算的优势,除了预算

A.推进管理计划

B.提供绩效标准

C.促进组织内部的沟通和协调

D.限制未经授权的支出

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第6题

预算单位零余额账户划转资金的手续费由()支付

A.预算单位

B.代理银行

C.国家税务总局

D.财政部

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第7题

()是预算管理的正确流程。①计划;②预算;③过程管理;④报告与分析;⑤绩效衔接;⑥战略

A.①-②-③-④-⑤-⑥。

B.①-③-②-⑤-④-⑥。

C.⑥-①-②-③-④-⑤

D.⑥-①-②-④-③-⑤。

E.⑥-⑤-④-③-②-①

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第8题

在绩效预算的实践中,较早的当属规划—项目预算,规划—项目预算最早于1961在()得到采用

A.美国

B.法国

C.瑞典

D.英国

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第9题

预算单位原则上分为一级预算单位、二预算单位和基层预算单位,一级、二级预算单位的本级开支应视为()管理

A.一级预算单位

B.二预算单位

C.基层预算单位

D.以上都正确

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第10题

考评方式和考评程序的确立属于绩效管理系统设计的()环节的工作。

A..前期准备阶段

B..绩效考评指标体系设计

C..绩效考评运作体系设计

D..制定绩效管理制度

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第11题

关于赢得值法中的费用绩效指数,表述不正确的是()

A.费用绩效指数=已完工作预算费用/计划工作预算费用

B.当费用绩效指数CPI>1时,表示节支,即实际费用低于预算费用

C.当费用绩效指数CPI<1时,表示超支,即实际费用高于预算费用

D.费用绩效指数=已完工作预算费用/已完工作实际费用

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