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[判断题]

业务印章保管、使用必须符合内部控制要求,做到分工合理,职责明确,确保“印、押、证”三分管,不相容岗位分离。()

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第1题

营业网点的岗位分工,必须按照岗位分离制约和“印、押、证”三分管分用的原则设置。()
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第2题

各网点在对岗位进行设置及分工过程中必须严格保证不相容岗位、职责的相互分离,确保岗位之间权责分明、相互制约、相互监督。不相容岗位设置的原则主要为:()

A.印、压(押)、证三分管

B.临柜与票据处理岗位不得混岗。对账工作应由记账、复核以外的人员办理。负责内部资金处理的人员,与临柜柜员要相分离

C.重要空白凭证管理与重要业务印章相分离。操作与授权相分离

D.其他需要遵守风险控制、岗位制约原则的业务分工

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第3题

商业银行应当严格执行“印、押、证”三分管制度,使用和保管重要业务印章的人员不得同时保管相关的业务单证,使用和管理密押、压数机的人员不得同时使用或保管相关的印章和单证。()
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第4题

重要空白凭证库管员,可以保管和使用业务印章,但必须坚持印、押、证分管原则。()
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第5题

会计专用印章的保管和使用应实行“谁保管、谁使用、谁负责”的原则,并坚持印押证分管分用。()
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第6题

会计核算专用印章的保管和使用应实行“专匣保管、固定存放,临时离岗、人离章收”的原则,并坚持印、押、证分管分用。()
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第7题

操作规程必须明确岗位操作人员的职责,做到分工明确、配合密切。()
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第8题

银行汇票、本票业务必须坚持()三分管原则,业务管理人员必须坚持定期、不定期进行检查

A.印、押(压)、证

B.印、押(压)、印模

C.印、押、压数机

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第9题

法人行社必须按监管要求科学合理的设置前中后台部门及部门内部岗位,严格界定部门之间前台、中台和后台职责及部门内部岗位职责,满足不相容岗位分离的要求。()
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