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第2题
拌和站违规行为按规定纳入年度考核,年度信用等级累计扣分达()及以上的暂停生产进行整顿。
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第3题
我行员工内控违规扣分是以连续的12个月为一个周期进行(),周期内每位员工的扣分限值为()分,周期内累计扣分达到限值即给予专项处理
A.滚动累计,12
B.滚动累计,24
C.定期清零,12
D.定期清零,24
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第4题
月度单站考核具体考核指标以本省与运营商签订的服务协议中的()为基础,按实际需要补充、完善。
A.基础管理
B.维护质量指标
C.现场检查
D.加扣分项
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第5题
精益化管理评分规则中规定:若抽中本年()变电站,按评价细则扣分;若抽中本周期前一年已评价变电站,按照评价标准的1.3倍扣分;若抽中本周期内前两年已评价变电站,按照评价标准的1.5倍扣分
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第6题
月度代维考核项目包括()。
A.基础管理
B.维护质量
C.现场检查
D.扣分项和加分项
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第7题
我行员工内控违规扣分中,每次扣分的有效期为()个月,有效期内实施专项处理的,扣分清零
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第8题
CTAIS2.0江苏优化版中,档案查询模块能够实现()查询功能。
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第9题
电子对账新签约账户开通或修改对账频率时只有“()”、“()”选项。
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第10题
日常管理及创新【考核方法】对各类网络管理专项进行考核或考察。本项目为()
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第11题
评定采用扣分的方法,路基本体、排水设备、检查道按维修()计算。
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