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[主观题]

外部环境对企业人力资源的影响因素不包括()。A.国家的法律法规和政策B.科学技术的迅猛发展C.企

外部环境对企业人力资源的影响因素不包括()。

A.国家的法律法规和政策

B.科学技术的迅猛发展

C.企业间对优秀人才竞争

D.员工流失率的影响

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第1题

人力资源需求的影响因素不包括()A企业外部环境B企业内部环境C管理者个人偏好D人力资源自身

人力资源需求的影响因素不包括()

A企业外部环境

B企业内部环境

C管理者个人偏好

D人力资源自身

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第2题

人力资源需求的影响因素不包括()。A.企业外部环境 B.企业内部环境 C.管理者个人偏好 D.人力资源自

人力资源需求的影响因素不包括()。

A.企业外部环境

B.企业内部环境

C.管理者个人偏好

D.人力资源自身

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第3题

下列关于外部环境因素对组织人力资源策略的影响陈述不正确的是()。 A.外部环境因素

下列关于外部环境因素对组织人力资源策略的影响陈述不正确的是()。

A.外部环境因素直接影响组织人力资源策略的内容和实施方式

B.外部环境因素直接影响组织的人力资源战略

C.外部环境因素间接影响组织人力资源策略

D.除了社会、政治、法律、经济以外,其他的外部环境因素也会对政治的人力资源策略产生影响

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第4题

下列关于外部环境因素对组织人力资源策略的影响陈述不正确的是()。 A.外部环境因素直接

下列关于外部环境因素对组织人力资源策略的影响陈述不正确的是()。

A.外部环境因素直接影响组织人力资源策略的内容和实施方式

B.外部环境因素直接影响组织的人力资源战略

C.外部环境因素间接影响组织人力资源策略

D.除了社会、政治、法律、经济以外,其他的外部环境因素也会对政治的人力资源策略产生影响

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第5题

简述企业人力资源战略规划外部环境的影响因素和对外部环境的分析内容。

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第6题

影响企业人力资源管理制度的外部环境因素不包括()

A.劳动力市场的结构

B.企业文化氛围的营造

C.劳动者的择业意识

D.竞争对手的人力资源情况

E.答文:B

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第7题

影响企业人力资源管理的外部环境因素不包括()。(A)劳动力市场的结构(B)企业文化氛围的营造(C)劳

影响企业人力资源管理的外部环境因素不包括()。

(A)劳动力市场的结构

(B)企业文化氛围的营造

(C)劳动者的择业意识

(D)竞争对手的人力资源情况

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第8题

影响企业人力资源管理的外部环境因素不包括().

A.劳动力市场的结构

B.企业文化氛围的营造

C.劳动者的择业意识

D.竞争对手的人力资源情况

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第9题

外部环境因素直接影响着企业人力资源策略,下列说法错误的是()。A.影响企业人力资源策略的内容和实

外部环境因素直接影响着企业人力资源策略,下列说法错误的是()。

A.影响企业人力资源策略的内容和实施方式

B.影响企业的人力资源战略

C.除了社会、政治、经济、法律以外,其他的外部环境因素也会对企业的人力资源策略产生影响

D.气候等物理环境不会对企业的人力资源策略产生影响

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