题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

影响企业中员工福利的因素主要包括()。

A.高层管理者的经营理念

B.工资的控制

C.同行业类似企业的福利

D.工会的压力

E.员工偏好

查看答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能会需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
更多“影响企业中员工福利的因素主要包括()。A.高层管理者的经营理…”相关的问题

第1题

劳动法律关系的主体,是指依劳动法享有权利和承担义务的劳动法律关系当事人,包括(  )。

A.劳动者

B.用人单位

C.工会

D.职代会

E.行业协会

点击查看答案

第2题

按照国家的有关规定,工资总额由六个部分组成,即计时工资、计件工资、(  )等。

A.奖金

B.津贴和补贴

C.加班加点工资

D.劳务工资

E.经济补偿金

点击查看答案

第3题

人力资源培训的意义包括(  )。

A.增强企业的竞争力

B.营造一种持续学习的工作环境

C.鼓励建立一种参与管理的氛围

D.营造优秀的企业文化

E.降低员工流失率

点击查看答案

第4题

企业人力资源管理工作的基础和依据是(  )。

A.人力资源规划

B.企业工作分析

C.绩效管理

D.薪酬管理

E.培训开发

点击查看答案
热门考试 全部 >
相关试卷 全部 >
账号:
你好,尊敬的上学吧用户
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
谢谢您的反馈

您认为本题答案有误,我们将认真、仔细核查,
如果您知道正确答案,欢迎您来纠错

警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
上学吧
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反上学吧购买须知被冻结。您可在“上学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
上学吧
点击打开微信