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[多选题]

狭义薪酬,主要包括()。

A.基本工资

B.绩效工资

C.激励工资

D.员工福利

E.晋升机会

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第1题

劳动合同期限分为若干类型,包括(  )。

A.无固定期限劳动合同

B.有固定期限劳动合同

C.以完成一定工作任务为期限的劳动合同

D.以承包某项工程为期限的劳动合同

E.约定终止类型

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第2题

下列不属于劳动法律关系的是(  )。

A.承揽加工

B.劳务合同

C.招募大学生实习

D.聘用退休工人

E.非全日制员工

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第3题

绩效信息收集问卷法的注意事项包括(  )。

A.要控制问题数量

B.问题要围绕所研究的问题

C.表述应是被调查者熟悉和可以理解的

D.以封闭问题为主

E.要采用统一的格式

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第4题

面试为准备工作包括准备资料和场地,(  )等。

A.成立面试小组

B.电话通知

C.设计面试评价表

D.培训面试官

E.背景调查

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