题目内容
(请给出正确答案)
[多选题]
绩效管理制度的设计步骤包括()。
A.成立制度设计工作组
B.设计绩效管理制度
C.征求员工意见
D.进行绩效面谈
E.提交工会讨论
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A.成立制度设计工作组
B.设计绩效管理制度
C.征求员工意见
D.进行绩效面谈
E.提交工会讨论
第3题
A.甄选难度大、成本高
B.存在被聘者的实际能力与招聘时的评价不符合的风险
C.新人出现“水土不服”的现象
D.可能面临频繁跳槽的风险
E.引发内部员工离职
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