题目内容
（请给出正确答案）
建设工程施工安全技术措施计划中的安全生产责任制是指（）。
A．企业对项目经理部各级领导、各个部门、各类人员所规定的在他们各自职责范围内对安全生产应负责任的制度
B．各级隶属关系的企业和企业主管单位要按当地安全生产行政主管部门规定的时间报送安全事故包干的制度
C．通过对生产过程中涉及的计划、组织、监控、调节和改进等一系列管理活动，保证安全生产的制度
D．使生产过程处于避免人身伤害、设备损坏及其他不可接受的损害风险的管理制度
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第2题
劳动者有下列情形之一的，用人单位不得解除劳动合同()。
①患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；
②女职工在孕期、产期、哺乳期内的；
③患病或负伤，在规定的医疗期间的。
(A)①③
(B)①②
(C)①②③
(D)②
第3题
A．劳动者患职业病且被确认丧失劳动能力
B．女职工在孕期、产期、哺乳期内
C．劳动者因工负伤且在规定的医疗期内
D．劳动者患病且在规定的医疗期内
E．劳动者患职业病并被确认部分丧失劳动能力
第5题
A．在本单位患职业病或者因公负伤被确认丧失或者部分丧失劳动能力的
B．患病或者非因公负伤
C．女职工在孕期、产期、哺乳期
D．在本单位连续工作满十五年
第6题
A．劳动者在本单位患职业病并被确认丧失劳动能力的
B．劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的
C．女职工在哺乳期的
D．在本单位连续工作满10年的
第7题
根据规定，用人单位可以解除劳动合同的是()。
A．劳动者患职业病或者因工受伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的
B．女职工在孕期、产期、哺乳期内的
C．劳动者被依法追究刑事责任的
D．劳动者患病或者负伤，在规定的医疗期内的
第8题
A．劳动者在本单位患职业病并被确认丧失劳动能力的
B．劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的
C．女职工在哺乳期的
D．在本单位连续工作满10年的
第10题
A．从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查的
B．疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的
C．在本单位患职业病并被确认丧失劳动能力的
D．在本单位因工负伤并被确认部分丧失劳动能力的
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