试论人员配备工作在管理五大职能中的地位作用及其重要性。

董事会的主要职能有( )

A.挑选总经理

B.决定利润分配

C.制定预算

D.决定公司目标

E.执行日常决策

最常用的综合控制方法是( )

A.收支预算

B.投资回收率

C.损益控制

D.总预算

E.企业自我审核

扁平结构的优点是( )

A.易于横向协调

B.管理费用低

C.缩短了上下级之间的距离

D.信息纵向流通快

E.严密监督下级

弗鲁姆提出的激励理论认为( )

A.激励力=期望值×效价

B.人是社会人

C.对一主管人员来说，最重要的需求是成就需求

D.激励不是一种简单的因果关系

泰罗认为工人和雇主双方都必须来一次( )

A.管理培训

B.管理实践

C.劳动竞赛

D.心理革命

)

A.信息系统管理员

B.高层管理者

C.一线员工

D.主管人员

个人管理与集体管理相比，据美国管理协会的调查结果显示，在制定决策方面( )

A.前者更有效

B.后者更有效

C.两者同样有效

D.两者都无效

将以( )

A.算术级数增加

B.算术级数减少

C.几何级数增加

D.几何级数减少