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[多选题]

坚持法律调节与“三方”对话相结合原则,“三方”是指()。

A.政府

B.工会组织

C.企业组织

D.劳动者

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第1题

最低工资标准的确定要遵循三方原则,所谓三方原则是指三方代表共同协商确定最低工资标准的原则,是劳动法领域三方原则在最低工资领域的具体体现,这里的三方指()

A.政府

B.工会

C.企业

D.工人

E.人大

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第2题

“三方原则”中的“三方”是指哪三方合作,共同制订产业政策和劳动政策()。

A.国家

B.企业

C.员工

D.工会

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第3题

有关劳动法中的三方性原则,表述错误的是()

A.三方是指政府、劳动者、用人单位

B.三方性原则最早是由国际劳工组织提出的

C.三方性原则得到了西方市场经济国家的普遍认同

D.三方性原则在我同劳动法巾得到了相应的体现

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第4题

劳动关系管理中所谓的“三方原则”中的“三方”是指()

A.国家

B.企业

C.员工

D.中介机构

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第5题

养老保险实行的“三方负担原则”具体指下列哪三方?()

A.社会

B.国家

C.企业

D.个人

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第6题

处理集体劳动争议一般要坚持三方协商原则,即由()三方代表进行集体协商,提出调整方案

A.政府

B.工会

C.员工

D.雇主

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第7题

处理集体劳动争议一般要坚持三方协商原则,即由()三方代表进行集体协商,提出调解方案。

A.政府

B.工会

C.员工

D.雇主

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第8题

劳动争议仲裁委员会的人员组成坚持()原则。

A.公平竞争原则

B. 三方原则

C. 投票竞选原则

D. 高学历原则

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第9题

三方协调劳动关系原则,是指政府、工会组织、()三方共同参与劳动关系的协调

A.企业组织代表

B.企业

C.劳动者

D.用人单位

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