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[主观题]

新录用公务员任职定级,由其本人对试用期间的德、能、勤、绩、廉情况进行总结。()A.对B.错

新录用公务员任职定级,由其本人对试用期间的德、能、勤、绩、廉情况进行总结。()

A.对

B.错

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第1题

参照公务员法管理的机关(单位)中所有新录用人员的任职定级工作,参照新录用公务员任职定级规定

参照公务员法管理的机关(单位)中所有新录用人员的任职定级工作,参照新录用公务员任职定级规定执行。()

A.对

B.错

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第2题

新录用公务员任职定级后,按照有关规定进行公务员登记。()A.对B.错

新录用公务员任职定级后,按照有关规定进行公务员登记。()

A.对

B.错

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第3题

新录用公务员任职定级规定
参照公务员法管理的机关(单位)中所有新录用人员的任职定级工作,参照新录用公务员任职定级规定执行。()

A.对

B.错

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第4题

《陕西省新录用公务员任职定级实施办法》明确规定,对考核合格的新录用公务员,招录时明确职位的,试用期满后,按照招录公布的职位确定职务()
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第5题

新录用的公务员在试用期内参加年度考核,可以确定等次,作为任职、定级的依据。()
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第6题

简述新录用的公务员任职定级的程序。

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第7题

《新录用公务员任职定级规定》由中共中央组织部、人力资源和社会保障部负责解释。()A.对B.错

《新录用公务员任职定级规定》由中共中央组织部、人力资源和社会保障部负责解释。()

A.对

B.错

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第8题

在下列各项中,不属于违反《新录用公务员任职定级规定》的是()

A.直接从学校毕业的大学本科毕业生,因获得双学士学位,考核合格后可任命为副主任科员,定为24级

B.新录用公务员在试用期间表现优秀的,可根据情况直接定级

C.试用期没有计入作职年限

D.其他有工作经历的新录用公务员可参照直接从各类学校毕业的新录用公务员确定职务和级别

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第9题

新录用的公务员试用期为半年。试用期满合格的,予以任职;不合格的,取消录用资格。()

新录用的公务员试用期为半年。试用期满合格的,予以任职;不合格的,取消录用资格。()

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第10题

新录用的公务员试用期为6个月.试用期满合格的,予以任职;不合格的,取消录用.()

新录用的公务员试用期为6个月.试用期满合格的,予以任职;不合格的,取消录用.()

参考答案:错误

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