(104~108题共用备选答案)
A.不能纳入药品目录
B.列不予支付药品范围
C.列准予支付药品范围
D.可以纳入甲类药品目录
E.可以纳入乙类药品目录《基本医疗保险药品目录》中西药和中成药目录()。
A.不能纳入药品目录
B.列不予支付药品范围
C.列准予支付药品范围
D.可以纳入甲类药品目录
E.可以纳入乙类药品目录《基本医疗保险药品目录》中西药和中成药目录()。
第1题
可运用观察法收集培训需求信息,以下关于观察法的说法正确的有().
A.较适合生产作业和技术人员
B.优点在于培训者与培训对象亲自接触
C.观察者的主观偏见会影响调查的结论
D.观察记录表可作为培训需求分析的依据
E.观察的效果受培训者对工作熟悉程度的影响
第2题
可运用观察法收集培训需求信息,以下关于观察法的说法正确的有()。
(A)较适合生产作业和技术人员
(B)优点在于培训者与培训对象亲自接触
(C)观察者的主观偏见会影响调查的结论
(D)观察记录表可作为培训需求分析的依据
(E)观察的效果受培训者对工作熟悉程度的影响
第3题
A.较适合生产作业和技术人员
B.优点在于培训者与培训对象亲自接触
C.观察者的主观偏见会影响调查的结论
D.观察记录表可作为培训需求分析的依据
E.观察的效果受培训者对工作熟悉程度的影响
第4题
A.较适合生产作业和技术人员
B.优点在于培训者与培训对象亲自接触
C.观察者的主观偏见会影响调查的结论
D.观察记录表可作为培训需求分析的依据
E.观察的效果受培训者对工作熟悉程度的影响
第5题
A.较适合生产作业和技术人员
B.优点在于培训者与培训对象亲自接触
C.观察者的主观偏见会影响调查的结论
D.观察记录表可作为培训需求分析的依据
E.观察的效果受培训者对工作熟悉程度的影响
第6题
A.较适合销售人员和技术人员
B.优点在于培训者和培训对象亲自接触
C.观察者的主观偏见会影响调查的结论
D.观察记录表可作为培训需求分析的依据
E.观察的效果受培训者对工作熟悉程度的影响
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