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[主观题]

Rv5+Sv1＞4. 0mV，可诊断为、A．左室高电压B．左室劳损C．右室肥大D．双室肥大E．左室肥大劳损

Rv5+Sv1＞4. 0mV，可诊断为、

A．左室高电压

B．左室劳损

C．右室肥大

D．双室肥大

E．左室肥大劳损

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第1题

等的制定可以促进工作绩效的改进与提高。

A．全面激励策略

B．组织变革策略

C．负向激励策略

D．人事调整策略

E．正向激励策略

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第2题

（）等的制定可以促进工作绩效的改进与提高。

A．全面激励策略

B．组织变革策略

C．负向激励策略

D．人事调整策略

E．正向激励策略

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第3题

等的制定可以促进工作绩效的改进与提高。(2007年11月三级真题)

A．全面激励策略

B．组织变革策略

C．负向激励策略

D．人事调整策略

E．正向激励策略

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第4题

（）等策略的制定可以促进工作绩效的改进与提高。

A．全面激励

B．组织变革

C．负向激励

D．人事调整

E．正向激励

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第5题

（）等策略的制定可以促进工作绩效的改进与提高。

A．全面激励

B．组织变革

C．正向激励

D．人事调整

E．负向激励

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第6题

（）等策略的制定可以促进工作绩效的改进与提高

A．全面激励

B．组织变革

C．负向激励

D．人事调整

E．正向激励

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第7题

等策略的制定可以促进工作绩效的改进与提高。

A．全面激励

B．组织变革

C．负向激励

D．人事调整

E．方向激励

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第8题

（）等策略的制定可以促进工作绩效的改进与提高。

A．全面激励

B．组织变革

C．正向激励

D．人事调整

E．负向激励

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第9题

改进工作绩效的策略包括（)。

A．预防性策略

B．正向激励策略

C．负向激励策略

D．制止性策略

E．组织变革策略与人事调整策略

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第10题

改进工作绩效的策略，不包括()。

A．组织变革与人事调整策略

B．预防性策略与制止性策略

C．正向激励与负向激励策略

D．因人制宜与因时制宜策略

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